Podziel się miłym słowem!

W Mobile Vikings zajmujemy się łączeniem ludzi ze sobą. Chętnie zapraszamy naszych Vikingów do wypowiedzenia się na różne tematy. Głos naszej społeczności jest dla nas bardzo ważny i buduje naszą tożsamość. Przyjmujemy zarówno konstruktywną krytykę, jak i pozytywny feedback.

Jesteśmy przekonani, że dobro powraca. Ideę szerzenia pozytywnych wieści praktykujemy także w zespole tworzącym Mobile Vikings. Od 3 lat na naszym pokładzie jest akcja Podziel się miłym słowem.

Jak to się zaczęło?

Rok 2020 był trudny na wielu z nas. Walczyliśmy  z pandemią i obawialiśmy się o nasze zdrowie. Ten ciężki czas spędzaliśmy zazwyczaj w domowym zaciszu na home office. Ekipa Mobile Vikings również nadawała ze swoich prywatnych kwater dowodzenia, czyli z wygodnej kanapy lub domowego biurka. Jak na Vikingów przystało, staraliśmy się jakoś uprzyjemnić I urozmaicić sobie ten czas. Chcieliśmy czuć się jak zawsze zgraną i połączoną ze sobą społecznością. 

Idea miłych słów

W głowie Viqueen Oli zrodził się pomysł, który miał wywołać uśmiechy na naszych twarzach. Mowa o formularzu online, w którym każdy mógł napisać miłe słówko do kolegi czy koleżanki z firmy. Przed Świętami 2020 r. każdy z nas otrzymał piękny list zawierający same przyjemne wiadomości.

Dla niezdecydowanych Ola umieściła w formularzu specjalne podpowiedzi. Można było napisać:

• dziękuję ci za…, 
• lubię cię za…, 
• podziwiam cię za…, 
• szanuję cię za…

Trochę statystyk

Mimo zabiegania przed Świętami i Nowym Rokiem, ekipa Mobile Vikings zaangażowała się w akcję. Odpowiedzi były zbierane na początku grudnia, a przed Świętami otrzymaliśmy nasze listy.

W 2022 roku:

• napisaliśmy prawie 500 wiadomości,
• aż 31 osób z naszego pokładu przelało słowa na papier.

Dlaczego dobre słowa są ważne?

Badania HRM Institute pokazują, że radosne chwile w pracy są ważne dla 98% pytanych. Tylko ⅓ respondentów wskazała, że temat ten jest ważny dla firmy, w której pracują. Pozytywne emocje przekładają się na pracę zespołową oraz relacje między pracownikami. Takie opinie wyraziło aż 81% osób biorących udział w badaniu.

Przekazywanie miłych słów obniża poziom stresu, zwiększa motywację do pracy i daje energię do działania. Respondentom najbardziej zależy na dobrej atmosferze i możliwości wyrażania własnych poglądów (79% odpowiedzi).

Atmosfera panująca w ekipie pracowników przekłada się na nasz stosunek do Vikingów. Wierzymy w to, że nawet najdrobniejszy gest może wywołać uśmiech na twarzy. A my z takim uśmiechem chcemy zaczynać i kończyć każdy dzień.

Teraz Twoja kolej na szepnięcie miłego słówka koledze czy koleżance z biurka obok! Może i nie dostaniesz za to punktów, ale na pewno sprawisz komuś radość